Besoin d’une attestation France Travail pour une démarche administrative urgente ? Que ce soit pour justifier votre statut de demandeur d’emploi, transmettre un document à la CAF, ou compléter un ...

Un besoin impérieux de prouver que vous avez bel et bien un travail rémunéré et un contrat en bonne et due forme qui l'entérine ? Aucun souci, cela s'appelle l'attestation de travail – à ne pas ...

Suite à un licenciement (hors faute lourde), une démission légitime, une rupture conventionnelle y compris collective, à un départ en retraite ou encore en fin de CDD, l’employeur doit remettre un ...

Tout salarié a droit à un certificat de travail à l’expiration de son contrat, écrit ou verbal, quelles que soient la cause de la rupture (démission, licenciement, retraite) et la durée du contrat ...

A tout moment, le salarié peut réclamer une version intermédiaire du document. Employé depuis deux ans dans une grande entreprise, Daniel* hésite. Il hésite à demander l'établissement de son ...

Ajoutez Yahoo comme source préférée pour voir nos articles sur Google. Quand a-t-on besoin d'une attestation de travail ? Ce document, rédigé librement par l'employeur à la demande de l'employé, ...

Vous avez l'obligation de remettre à chaque salarié quittant l'entreprise un certificat de travail. Ce document contient certaines clauses obligatoires qui vont être enrichies à compter du 1er juin ...

Votre employeur est tenu de vous délivrer un certificat de travail au terme de votre contrat ou lorsque celui-ci est rompu. Voici un modèle de lettre adapté pour faire votre demande. J'ai occupé le ...

Un salarié insatisfait du certificat rédigé par son employeur peut demander une simple attestation de travail sans appréciation qualitative. Mais cette manière de faire ressemble à un piège car ...

Malgré votre départ de votre entreprise il y a plusieurs jours, vous n’avez toujours reçu votre certificat de travail et commencez à craindre les désagréments qu’un tel retard pourrait engendrer ? Pas ...

A partir du 1er juin 2015, le certificat de travail doit mentionner la portabilité des garanties prévoyance de l'employé qui part. Le certificat de travail est un document obligatoire à remettre au ...